❶ 醫院護士加班費一小時10塊合法嗎
這個市醫院規定的哦，目前醫務人員加班費明確了！衛健委發文：補償超常勞動，臨時補助每天300元！
通知》要求：合理確定並動態調整醫療衛生機構薪酬水平，注重體現醫務人員技術勞務價值、穩定收入和有效激勵，穩步提高醫務人員薪酬水平。.及時發放臨時補助最高每天300元，通知》提出，要落實好國家關於提高衛生防疫津貼標準的政策規定，及時足額發放到位。該政策是去年二月，國家衛生健康委、人力資源社會保障部、財政部聯合印發的《關於改善一線醫務人員工作條件切實關心醫務人員身心健康若干措施的通知》中提到的，已獲國務院批准。根據工作量大小、時間長短、條件好壞、防護難易以及危害身體健康的程度等情況，分別享受一、二、三、四類衛生防疫津貼，詳情如下：
（一）一類津貼：每人每月560元1.專職從事烈性（甲類及參照甲類管理）傳染病防治工作的；2.專職從事強致癌性物質的監測和研究工作的；3.深入高山、野外、荒漠、森林從事自然疫源性疾病病源調查、病媒昆蟲、動物採集、考察等工作的。二）二類津貼：每人每月450元1.在急性（乙類）傳染病流行期間深入病區進行防病治病工作的；2.專職從事放射線和同位素監測工作的；3.專職從事強毒、強菌室工作的。三）三類津貼：每人每月350元1.深入病區進行寄生蟲病、地方病防病治病工作的；2.從事病源探索工作的；3.專職在病區處理污水、污物的，除害滅蟲工作的；4.專職從事塵、毒彌漫場所實地調查、監測的；5.實施現場搶救工作的；6.遇到地震、洪水、高溫、傷寒、食物中毒、生物戰等緊急情況，深入第一線進行防病滅病工作的。（四）四類津貼：每人每月2601.專職從事消毒、殺蟲、滅鼠工作和污水、糞便衛生管理工作的；2.專職從事實驗動物飼養工作的；3.專職從事衛生監測、檢疫工作的。優先入編、職稱傾斜不僅在提高薪酬待遇方面，在編制、職稱上也對疫情防控醫務工作者有所傾斜。